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"中国制造2025"背景下胜任力理论在职教体系中的应用
"中国制造2025"背景下胜任力理论在职教体系中的应用
作者:
杨静
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
中国制造2025
技能人才
胜任力
中国制造企业
摘要:
进入21世纪之后,我国的综合实力不断发展,但与西方发达国家相比起来还有一定的差距,为此我国制定中国制造2025的十年期行动纲领,但是要实现中国制造2025,对于技术型的技能型人才胜任力提出了更高的要求,因此在职业教育开展的过程中应该要创新自己的思维,改革自己的人才培养方式,尤其是企业需要参与到技能型人才胜任力培养的过程中,才能够满足中国制造2025背景下技能人才的需求.
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文献信息
篇名
"中国制造2025"背景下胜任力理论在职教体系中的应用
来源期刊
劳动保障世界
学科
关键词
中国制造2025
技能人才
胜任力
中国制造企业
年,卷(期)
2019,(36)
所属期刊栏目
理论探讨
研究方向
页码范围
73-74
页数
2页
分类号
字数
4465字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1007-7243.2019.36.048
五维指标
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中国制造2025
技能人才
胜任力
中国制造企业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动保障世界
主办单位:
吉林省人力资源和社会保障宣传中心
出版周期:
旬刊
ISSN:
1007-7243
CN:
22-1354/F
开本:
16开
出版地:
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
邮发代号:
创刊时间:
1989
语种:
chi
出版文献量(篇)
19861
总下载数(次)
79
总被引数(次)
16686
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