公立医院发展转型期建设高素质职业化医院管理人才队伍的价值

• 作者: 张晨鸥
• 来源期刊: 医药界
• 学科: 医学
• 关键词: 管理队伍 高素质 职业化 公立医院 转型期
• 年，卷（期）: 2019,（6）
• 页码范围: 0163-0163
• 页数: 1页
• 分类号: R197.32

摘要

随着我国经济水平的不断提高,人们越来越多的关注自身健康问题,这就要求公立医院在建设过程中尤其要加强高素质职业化的医院管理人才队伍的培养和培训,才能满足人们日益增长的医疗水平的需求,同时更好的应对转型过程中更剧烈、更残酷的管理人才之间的竞争。由于医院是一个科室众多、人员复杂的公众环境,各级人员需要合理调配才能使医院系统更好、更便捷的服务于患者,这就要求医院管理人员需要具备完善的管理才能,同时不断提升自身专业化的水平,来应对公立医院发展转型期建设中所面临的一系列问题。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张晨鸥	常熟市第二人民医院人事处	7	8	2.0	2.0