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摘要:
馆员绩效考评是图书馆评估馆员工作成果的主要途径和方式,其侧重于馆员的工作成绩、对待工作的态度等多项内容。在考评的过程当中,管理人员、考评者、图书馆所采取的管理措施均会直接决定最终考评结果的科学与否,为保证考评结果的准确性,为图书馆馆员营造公平、积极的工作竞争环境,图书馆方面需要重视对于绩效考评影响因素的分析。
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文献信息
篇名 图书馆馆员绩效考评影响因素探究
来源期刊 图书情报 学科 社会科学
关键词 图书馆管理 馆员管理 绩效考评 影响因素
年,卷(期) 2020,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 00183-00184
页数 2页 分类号 G251
字数 语种
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1 王燕 6 0 0.0 0.0
2 张琦 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
图书馆管理
馆员管理
绩效考评
影响因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
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月刊
1671-556X
50-9208/G
重庆市渝北区洪湖西路18号上丁企业公园
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