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摘要:
随着"一带一路"倡议的推进,近年来,来华留学生数量逐年增加,我国高职院校为留学生提供了优质的汉语和职业教育与服务.留学生在年龄、语言、文化背景、留学目的等方面的差异,给高职院校留学生跨文化管理提出了更高的要求.本文结合实际,简要分析了高职院校留学生跨文化管理中存在的问题及原因,如留学生语言和文化障碍影响管理效果,教师与管理队伍管理水平有待提高,管理机制亟待完善等.提出应转变跨文化管理理念,提升教学与管理队伍跨文化管理能力和素养,加强和完善跨文化管理机制,改革汉语教学内容与方法等,为提高高职院校留学生跨文化管理水平、保障留学生教育质量提出了思路.
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文献信息
篇名 高职院校留学生跨文化管理浅析
来源期刊 工业和信息化教育 学科 教育
关键词 留学生 跨文化 管理
年,卷(期) 2020,(7) 所属期刊栏目 育人环境与文化生态
研究方向 页码范围 90-94
页数 5页 分类号 G712
字数 3905字 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙红 北京信息职业技术学院国际教育部 1 0 0.0 0.0
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