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摘要:
结合马斯洛需求层次理论,从营销员和消费者两个角度对当前中国人寿的营销模式进行分析.通过对江苏省的中国人寿分公司进行实证研究,分析影响营销员工作意愿以及消费者购买保险意愿的因素,研究结果表明:相比薪酬福利制度、自身人际关系、发展情况,营销员的工作满意度较低;企业外部刺激中的服务态度对消费者购买意愿造成显著影响.最后提出中国人寿营销模式当前面临的问题和对策.
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文献信息
篇名 基于马斯洛需求层次理论的中国人寿营销实证研究
来源期刊 生产力研究 学科 经济
关键词 中国人寿 营销模式 保险营销员 消费者 结构方程模型
年,卷(期) 2020,(2) 所属期刊栏目 经济理论问题
研究方向 页码范围 10-13,24
页数 5页 分类号 F842.32
字数 4809字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-2768.2020.02.003
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 顾方羽 南京林业大学经济管理学院 3 4 2.0 2.0
2 冯利青 南京林业大学经济管理学院 2 2 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
中国人寿
营销模式
保险营销员
消费者
结构方程模型
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
生产力研究
月刊
1004-2768
14-1145/F
16开
山西省太原市水西关街26号(山西经济日报社6层)
22-102
1986
chi
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