员工薪酬激励对商业银行风险承担的影响概述

• 作者: 黄艳
• 来源期刊: 投资与创业
• 关键词: 商业银行 薪酬激励 风险承担 影响 建议
• 年，卷（期）: 2020,（9）
• 所属期刊栏目: 企业战略
• 页码范围: 101-102
• 页数: 2页
• 字数: 2692字
• 语种: 中文

摘要

商业银行的发展受市场环境影响较大,作为金融机构的重要组成部分,商业银行有效整合了社会资源.商业银行在资本运营方面发挥了关键性作用,作为金融行业的风向标,商业银行在货币和资金的流通方面发挥了重要的作用.商业银行的经营性质和经营目标与中央银行和政策性银行存在一定差异.商业银行发展中面临着多种风险,其中员工薪酬激励产生的风险承担是商业银行发展中不可回避的问题.本文分析了员工薪酬激励对商业银行风险承担的影响,提出了商业银行在发展建设的过程中,有效平衡员工激励机制与风险管理之间的建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄艳		2	0	0.0	0.0