野外采气作业人员社会支持与职业应激的关系

• 作者: 余善法 吴辉 周文慧 李富冉 薛红册 谷桂珍 邵建中 郭俊生 韩淑华
• 来源期刊: 中华劳动卫生职业病杂志
• 关键词: 社会支持 职业性应激 野外作业 个体特征
• 年，卷（期）: 2020,（11）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 819-822
• 页数: 4页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.cn121094-20190927-00411

摘要

目的:探讨野外采气作业人员社会支持水平及其与职业应激的关系。方法:采取整群抽样方法，于2018年10月对某采气油田1 726名野外采气作业人员进行横断面调查，收集野外采气作业人员年龄、文化程度、婚姻状况等个体因素、社会支持水平以及职业应激相关因素资料。采用Sperman秩相关分析社会支持与职业应激的关系，比较不同社会支持评分组间的职业应激相关因素水平。结果:野外采气作业人员社会支持评分的中位数和第25、75百分位数为24.00（19.00，28.00），不同工作岗位、工作班制作业人员社会支持评分差异有统计学意义（ P<0.01）。社会支持评分与付出、每日紧张感、负性情绪、工作单调性等均呈正相关（ P<0.05），与工作满意感、回报、工作稳定性、提升机会等均呈负相关（ P<0.05）。社会支持评分高组作业人员的付出、工作单调性、睡眠障碍和每日紧张感等评分高于其他两组（ P<0.01），社会支持评分低组的回报、自我效能、正性情感和工作满意感等评分高于其他两组（ P<0.01）。 结论:高水平的社会支持对缓解野外采气作业人员的职业应激，保护其心理健康发挥着重要作用。