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摘要:
当今社会科技飞速发展,变化日新月异,人工智能1.0时代悄然到来.在人工智能时代,生产效率和管理效率在逐步提高,简单重复的工作越来越多的被人工智能所替代,组织结构向着扁平化方向发展,这对人力资源管理从业者来说无疑是个新的机遇和挑战.人力资源管理行业要想在新时代下获得更好的发展就需要社会、企业和个人三方面充分配合,利用人工智能技术,培养能适应科技发展的新一代人力资源管理工作者.
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文献信息
篇名 人工智能时代下HR的培养路径研究
来源期刊 现代商业 学科 经济
关键词 人工智能 人力资源管理 机遇与挑战 培养路径
年,卷(期) 2020,(25) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 52-54
页数 3页 分类号 F272.92
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李思琪 4 0 0.0 0.0
2 黄雨琪 2 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
人工智能
人力资源管理
机遇与挑战
培养路径
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代商业
旬刊
1673-5889
11-5392/F
16开
北京市
80-522
2006
chi
出版文献量(篇)
64559
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351
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