柔性管理提升人力资源管理水平的策略研究

• 作者: 蔡黛沙
• 来源期刊: 市场周刊·理论版
• 学科: 经济
• 关键词: 柔性管理 人力资源管理 应用策略 研究
• 年，卷（期）: 2020,（24）
• 页码范围: 0165-0165
• 页数: 1页
• 分类号: F

摘要

在企业人力资源管理工作中,传统以制度来约束员工行为的方式,已经难以适应企业的发展需求,该种强制化的管理模式,很容易让员工产生逆反心理,影响工作质量和管理效率,在这一背景下,柔性管理模式应运而生。文章针对柔性管理提升人力资源管理水平的策略进行阐述与分析。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	蔡黛沙		8	2	1.0	1.0