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摘要:
随着我国经济的发展,大大提高了人民生活水平,人们在日常生活中越来越关注自己的健康问题。为了提高社会保障水平,国家不断完善医疗保障体系,确保人民享有更好的医保服务。但是,到目前为止,在我国医疗保障中心的人力资源管理中仍然有许多亟待解决的问题。 本文着眼于如何提高人们对医疗保障中心人力资源管理重要性的认识,为我国医疗保障中心人力资源管理的发展提供理论基础,并提出了加强资源管理的措施。
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文献信息
篇名 探讨提升医保中心人力资源管理水平的方法
来源期刊 新金融世界 学科
关键词 医保中心 人力资源管理 用人制度
年,卷(期) 2021,(3) 所属期刊栏目 行业金融信息化
研究方向 页码范围 159,161
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12324/j.issn. 1674-5221.2021.03.126
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研究主题发展历程
节点文献
医保中心
人力资源管理
用人制度
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新金融世界
月刊
1674-5221
11-5790/F
北京市石景山区鲁谷路35号
chi
出版文献量(篇)
2857
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