发展和极健康的公司文化意义与创新

• 作者: 丁劼
• 来源期刊: 现代企业
• 年，卷（期）: 2021,（9）
• 所属期刊栏目: 企业文化
• 页码范围: 124-125
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-9671.2021.09.065

摘要

公司文化是在不同行业公司间,各自独立或相似地形成同一的审美观和价值观的真正体现.对家益石油房地产开发有限责任公司而言,公司文化不仅是公司的重要活动之一,也是提升公司知名度,实现公司长远发展的源泉之所在服务、品牌、文化等竞争的发展特点,在现代社会中相互加减,成为了不可替代的竞争优势.对于家益公司而言,通过公司文化约束员工,进而在员工价值准则、哲学思想、行为规范中,共同构筑了公司的发展灵魂,更无形之中增加了公司的竞争附加值.积极健康的公司文化发展,是公司在拓展内部市场和激烈的市场竞争中立于不败之地的关键所在,同时也是支撑公司文化长远发展,满足时代发展需求的支撑.现就发展积极健康的公司文化分析研究如下.