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摘要:
随着经济的快速发展和物价水平的逐步提高,企业的成本费用也随之不断增加,人工成本是企业成本费用的重要部分,企业应该提升对人工成本控制的重视力度.企业要想提高自身行业竞争力和生存能力,需要重点考虑人工成本控制管理的发展方向和目标,进而实现企业健康、稳定、长远的发展.基于此,本文主要分析了人力资源管理和人工成本控制之间的联系,并以渤海石油航务建筑工程有限责任公司(以下简称"A公司")为例,对其目前的人工成本控制现状进行了深入剖析,据此提出了人工成本控制对策,以期为推动企业人力资源管理工作提供参考借鉴.
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文献信息
篇名 企业人力资源管理中的人工成本控制路径研究 ——以A公司为例
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 企业人力资源管理 人工成本控制 路径
年,卷(期) 2022,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 79-81
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
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