论国有企业如何加强工会建设

• 作者: 王林果
• 来源期刊: 区域治理
• 学科: 社会科学
• 关键词: 国有企业 工会建设 职能
• 年，卷（期）: 2022,（16）
• 所属期刊栏目: 基层
• 页码范围: 136-139
• 页数: 4页
• 分类号: G
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2096-4595.2022.16.035

摘要

当前我国社会主义市场经济蓬勃发展,国有企业始终发挥着支柱性、基础性企业的重要作用.想要调动企业员工的积极性,充分实现企业人力资源的价值,在国企改革升级背景下,必须加强工会建设.工会组织代表着企业职工的利益与权益,承担着维护职工权益等责任,在社会各领域中都非常重要.通过加强工会建设,能为党组织与职工提供一座沟通的桥梁,加强二者之间的联系.面对愈发复杂的市场经济环境,国有企业想要保持发展优势、稳定革新,以此适应时代发展要求,必须强化工会职能.本文通过分析国企工会组织的职能、重要作用,提出具有针对性的建设对策,在企业内部形成良好、和谐氛围,从而为推动国有企业跨越式发展提供相应参考意见.