培训期刊
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培训

本刊着重于企业培训与人才发展最新案例、实用方法的报道与分析,探求中国企业高素质人才培养与发展的方法和途径,以专业报道和诚信服务的媒体品质赢得读者,为读者提供专业化、全方位的产品与服务。
主办单位:
新华报业传媒集团
ISSN:
1673-2650
CN:
32-1757/G4
出版周期:
月刊
邮编:
210029
地址:
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
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  • 作者: 孙思 肖恩·阿克尔
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  23-24
    摘要: 当加里·贝克(Gary Baker)担任全美经济业务解决方案公司(Nationwide Brokerage Solutions,简称为NBS)董事长时,他迅速着手改变组织文化,开展了“幸福优...
  • 作者: 张若筠
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  82-85
    摘要: “e—Learning是将内容、制度和产品功能结合成一个螺旋上升的持续性过程,而不是一个单一的项目或模式。”中智公司咨询网络教学服务中心总经理马宁认为,在线学习已成为新的热潮,企业普遍希望在...
  • 作者: 黄纯纯
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  92-96
    摘要: 名称:特步(中国)有限公司 行业:体育用品零售 人才培养特色:特步为了培养对企业具有归属感的精英店长,设计策划了“创建卓越零售队伍”项目,涵盖线下“SEG卓越店长”和线上“泡泡堂学习平台...
  • 作者: 凯特·埃弗森 陈致中
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  104-109
    摘要: 可穿戴设备、游戏化以及其他科技创新都可以成为企业学习的利器,前提是CLO们能将这些炫目的新技术与良好的学习体验充分结合。
  • 作者: 易虹
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  118-119
    摘要: 在绩效改进过程中,实施方案原则是保证绩效最终完成的重要法宝。如果说学习的目标是改变行为并达成绩效,应用则是将学习的内容付诸实施,并且将新的行为制度化,切实达成改变行为的学习目的。
  • 作者: 刘永中
    刊名: 培训
    发表期刊: 2015年7期
    页码:  120-122
    摘要: 在行动学习促动师培训班中,我常问学员:为什么很多会议都需要主持人,演讲者既发言又主持为何不可?

培训基本信息

刊名 培训 主编 朱伟正
曾用名
主办单位 新华报业传媒集团  主管单位 新华报业传媒集团
出版周期 月刊 语种
ISSN 1673-2650 CN 32-1757/G4
邮编 210029 电子邮箱 editor@trainingmag.com.cn
电话 025-862197 网址
地址 江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2

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