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企业文化(下旬刊)期刊
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企业文化(下旬刊)2013年出版文献
出版文献量(篇)
26684
总下载数(次)
90
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5509
企业文化(下旬刊)
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Culture Orporate
曾用名:
企业文化(下半月)
影响因子
0.1039
介绍国内外先进企业文化管理理论的权威刊物 ? 推动企业实施企业文化集聚软力量的新锐刊物 ? 了解企业动态和企业家卓越人生的必要读物 ? 针对企业管理者、高校研究者、基层科技经济企业负责人。
ISSN:
CN:
出版周期:
月刊
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241.
新会计准则对上市公司财务状况的影响分析
作者:
余思彬
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
139-140
摘要:
新会计准则的实施,对企业有利,但同时给企业投资者和债权人财务分析提出了新的挑战,执行新会计准则后可能发生的会计政策和会计估计变更将对上市公司未来财务状况和经营成果产生深远影响.文章围绕新会计...
242.
事业单位会计舞弊原因初探
作者:
董英
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
141-142
摘要:
会计行业从业者的舞弊行为,不仅会对我们正常的经济生活产生重要影响,而且也会影响到会计行业的健康发展.为了给制定事业单位会计舞弊的管理措施提供一个参考,本文在首先界定什么是“事业单位会计舞弊”...
243.
浅析财务预算及其运用
作者:
祖秀伟
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
142-144
摘要:
财务预算是现代企业研究的主要内容之一,在企业的经营和发展中起着至关重要的作用,也是企业战略目标顺利实现的重要保障.企业通过科学、合理的财务预算,能够有效规避风险、增加企业利润、提升自身的综合...
244.
试论“营改增”税务改革给建筑施工企业带来新挑战
作者:
张文静
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
144-145
摘要:
2012年1月1日,国务院常务委员会决定在部分地区和行业推行增值税改革试点,逐步把营业税征收改为增值税.由于建筑业本身的复杂性和税改方案牵涉的因素较多,国家为了保证试点的成功,遵照逐层推进,...
245.
我国中小企业融资难问题研究
作者:
刘明月
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
146
摘要:
我国中小企业数目约占企业总数的99%,在促进经济增长、扩大就业、推动技术创新和调整优化经济结构等领域发挥越来越重要的作用,是经济发展和社会稳定的重要支柱.但对于中小企业融资难的问题,需要从内...
246.
加快产业集聚区建设,增强河南省招商引资成效的可持续性
作者:
李青云
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
147
摘要:
目前,受国际国内经济危机形势的影响,河南省部分地市、县区的招商引资工作面临一些困难,效果不佳.作者通过观察和分析招商引资面临困难的原因,产业集聚区对招商引资工作的价值,提出加快产业集聚区建设...
247.
化解辽宁高校贷款债务的途径分析
作者:
范晓利
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
148
摘要:
自90年代高校扩招以来,我国的高校教育进步明显,人才素质也有了大幅度提高,但是与此同时高校的债务问题也成为阻碍高校进一步发展的重要因素,如今高校的贷款债务风险更是严重,化解高校的债务风险已经...
248.
浅析如何实现内部审计的价值增值
作者:
张映雪
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
149
摘要:
经济全球化进一步深化,市场竞争日益加剧,使得企业所面临的经济环境越来越具有挑战性,企业要取得竞争优势,就必须不断促进自身发展,实现企业价值的增值.价值增值型审计是内部审计今后发展的必然趋势....
249.
工业企业会计管理思路及措施
作者:
石秀新
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
150
摘要:
近年来,中国以工业化大国的形象屹立于世界舞台,为世界的工业化发展做出了巨大贡献.因此,工业企业在中国的地位不言而喻.而会计对于促进企业长期发展的作用是举足轻重的.随着经济水平的快速发展,一个...
250.
新时期事业单位经济体制改革探讨
作者:
邓明顺
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
151
摘要:
随着社会主义市场经济体制的不断完善和深入的发展,在这样的背景形式下如何更好的让事业单位发挥作用,成了新时期必须探讨和重视的问题,尤其是对国家事业单位的经济体制进行的改革.本文主要是以事业单位...
251.
小议企业税收筹划风险内部控制制度
作者:
刘红 沈克颖
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
152
摘要:
为了使企业能够有效地防范与化解所面临的税收筹划风险,提高抗筹划风险的能力,企业必须建立税收筹划风险内部控制制度.就涉税风险防范而言,重点在于明确各个部门之间的权、责,从而形成一定的制约关系....
252.
我国房地产业与社会经济发展关系探讨
作者:
栾春满
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
153
摘要:
房地产业作为国民经济发展的基础和先导性产业,其在社会经济的发展中起着重要的作用.为例对我国房地产业和社会经济发展之间的关系有个深入的了解,文章从房地产业在不断发展中对经济增长的拉动作用进行分...
253.
施工企业工程项目财务成本管理及控制探讨
作者:
潘龙星
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
154
摘要:
现代社会,建筑市场的竞争变得越来越激烈,施工企业工程项目的竞标价格越来越低,但是建筑施工材料的价格却没有降低,劳务费用也增加了很多,施工单位的利润空间已经变得很小.在这种复杂的情况下,如何加...
254.
浅议行政单位预算外资金的管理
作者:
张笑
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
155
摘要:
行政单位会计是预算会计的重要组成部分.为了更好的履行政府职能和服务群众,行政单位会计制度的完善越来越引起大家的关注.然而近年来随着预算外资金的快速增长,预算外资金管理体制中存在的问题也日益突...
255.
当前我国供应链金融创新及其服务风险控制思路
作者:
张爽
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
156
摘要:
我国银行业近年来加快了改革创新的脚步,金融产品的研发得到重视.一些银行以供应链框架模式为基础,基于物流、信息流和资金流的需求,创造性地提出了供应链信贷模式.近年来,这种模式从大型企业上下游开...
256.
论激励机制在企业管理中的有效运用
作者:
段彬
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
157-158
摘要:
在现代企业管理中,人力资源的管理越来越显示出它的重要性,它是企业实施“以人为本”确保企业可持续发展的关键,而激励是人力资源管理的重要内容,企业实行激励机制的最根本的目的是正确地诱导员工的工作...
257.
论如何加强中小企业人力资源管理
作者:
韦小平
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
158-159
摘要:
改革开放以来,尤其是我国加入WTO后,随着全球经济一体化的发展,我国中小企业发展日新月异.现阶段,我国企业中大部分为中小企业,其数量有1000万之多,在国民经济中具有举足轻重的地位.但是从管...
258.
如何促进企业人力资源管理的高效与和谐
作者:
周毓婷
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
160-161
摘要:
当代全球化经济将面临一体化的局势,国内各个阶层的企业也正迅速崛起,对于如何促进企业人力资源管理的高效与和谐,已提出了明确的方案,涉及到如何吸收人才以及怎样对人才加以重用等都做出了详细的规划要...
259.
浅析我国企业人力资源管理发展对策
作者:
卢川
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
161-162
摘要:
随着经济全球化进程的加快,我国各个企业之间的竞争越来越激烈.企业为了能够更好地发展,解决人力资源管理中存在的问题已刻不容缓.面对这些限制我国企业人力资源管理发展的问题,我国企业在积极寻求解决...
260.
企业人力资源管理中的激励保障问题分析
作者:
戴欣
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
163-164
摘要:
在工作中利用员工的劳动潜能来提高企业的生产效率,可使企业获得更大的收益.有效的激励措施能激发员工潜能、提高员工主观能动性,对于企业来说是非常重要的,能否做到科学合理的激励,直接体现人力资源管...
261.
浅谈民营企业员工的职业生涯规划
作者:
王亚新
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
164-165
摘要:
我国民营企业的特殊经济性质决定了它在吸引人才方面具有先天的不足,加之次贷危机导致的全球性经济危机,致使全球就业形势雪上加霜,民营企业全面开展职业生涯管理迫在眉睫,它不仅仅是帮助企业员工成长的...
262.
中小型企业人力资源管理风险及防范对策研究
作者:
刘堂卿
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
166
摘要:
随着我国加入WTO,以及国家基本建设市场的变化,各行业面临着极大的竞争挑战,这种竞争其本质就是行业内专业知识型人才的竞争.因此我们必须面对挑战,尽快建立和完善企业内部人力资源风险管理机制.人...
263.
国企人力资源管理与开发对策分析
作者:
魏鑫
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
167
摘要:
国有企业发源于计划经济体制,有其传统的人事管理规律,但人力资源管理和开发的很多问题在市场经济发展的洪流中逐渐凸显.本文将从目前国企普通存在的若干人力资源管理与开发问题入手,提出一些有利于国企...
264.
对建立健全企业人才引进机制的思考
作者:
王云艳
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
168
摘要:
随着经济的发展以及企业规模的不断扩大,人才已经逐渐成为企业发展的核心竞争力之一.对于企业而言,人才战略的制定与实施是企业建设的核心内容,对企业的长远发展起到巨大推动作用.本文基于企业发展的特...
265.
浅析宏观人力资源失衡的消极影响
作者:
赵连梅
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
169
摘要:
超出一定范围的人力资源失衡会带来相当大的消极影响,这也是我们从宏观角度研究人力资源失衡的原因之一.本文对供求失衡、地区失衡、结构失衡所产生的消极影响分别进行具体分析.
266.
加强新员工责任感意识的培养提升职业核心能力
作者:
杨梅 阮艺
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
170
摘要:
新员工培训是企业人力资源开发与管理的重要内容,对于开发新员工的潜能、培养他们的企业忠诚度、提高工作效率、促进企业文化的建设有着关键作用.引导新员工树立正确的职业观念和职业理想,学会根据社会需...
267.
试论体育营销与品牌战略之间的关系
作者:
杨锋
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
171-172
摘要:
本文首先简单介绍体育营销中品牌战略的发展现状,并分析体育营销、品牌战略的内涵和二者之间的联系,然后详细分析体育营销中品牌战略的重要性,并分析在发展过程中存在的问题和有效战略措施,最后对全文进...
268.
探讨供电行业市场营销现状与管理策略
作者:
许平
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
172-173
摘要:
随着目前市场化进程的快速发展,电力市场只有坚持“顾客至上,服务第一”的服务宗旨,以逐步提高顾客的满意度为目标,通过现代化的市场营销管理理念,为顾客提供高品质、高质量的电力服务,实现社会效益与...
269.
试论企业绿色营销与发展
作者:
薛坤朋
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
174
摘要:
当今时代,企业营销步入了集企业责任与社会责任为一体的理性化高级阶段.企业只有积极适应绿色营销,才能更好的获得更大的利润,人与自然才能更好的和谐相处,我国的经济才能实现可持续发展.
270.
小额贷款业务营销优化策略研究
作者:
黄海龙
刊名:
企业文化(下旬刊)
发表期刊:
2013年9期
页码: 
175
摘要:
为促进农村发展,我国近年来借鉴国外小额贷款的成功经验,发展了中国的农村小额贷款业务.本文主要研究了小额贷款公司在贷款营销存在问题,提出微小企业及个人贷款及营销的改进策略和保障措施,旨在帮助小...
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