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摘要:
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关于国有企业激励机制的思考
国有企业
激励机制
管理
国有企业在人才引进中存在的问题及对策
国有企业
人才引进
问题及对策
完善国有企业监督约束机制的对策思路
国有企业
监督
机制
制度
浅谈国有企业对青年员工的激励机制
国有企业
青年员工
激励机制
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 引进“机制”突破“围剿”:国有企业搞活的根本出路
来源期刊 企业家(武汉) 学科 经济
关键词 国营企业 企业 经济
年,卷(期) 1991,(18) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 4-6
页数 3页 分类号 F276.1
字数 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
节点文献
国营企业
企业
经济
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业家(武汉)
月刊
1003-594X
CN 42-1074/F
武汉市武昌民主路280号
出版文献量(篇)
1111
总下载数(次)
1
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