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摘要:
我们了解到,在多年的毕业生分配中,浙江大学的毕业生受到了用人单位的普遍好评,近几年中,在国有企业不景气,许多单位"减员增效"的情况下,我校的毕业生仍然有旺盛的需求,98届毕业生需供比达到5.7:1。这其中原因是多方面的,主要是学生基础知识和专业知识掌握得扎实,学生的综合能力强。比如学生的口头表达能力、文字表达能
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文献信息
篇名 浅谈实验室建设及学生综合素质的提高
来源期刊 高校实验室工作研究 学科 教育
关键词 实验室建设 用人单位 国家重点实验室 动手能力 毕业生分配 学生综合素质 综合能力 口头表达能力 国有企业 实践能力
年,卷(期) gxsyskxjs_2000,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 53-54
页数 2页 分类号 G647
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研究主题发展历程
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实验室建设
用人单位
国家重点实验室
动手能力
毕业生分配
学生综合素质
综合能力
口头表达能力
国有企业
实践能力
研究起点
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期刊影响力
高校实验室科学技术
季刊
16开
1983
chi
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