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摘要:
随着我国大中专毕业生就业制度改革的不断深化,广大的大中专毕业生走上了自主择业,双向选择的道路,在这个过程中,用人单位对招聘、使用人才提出了一套崭新的标准,以便选择优秀人才。毕业生对用人单位提出的人才标准有所了解,有助于提高应聘的成功率。
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文献信息
篇名 从单位用人标准看大学生的综合素质
来源期刊 中国大学生就业 学科 政治法律
关键词 大中专毕业生 就业制度改革 大学生 自主择业 综合素质 双向选择 过程 招聘 用人单位 人才
年,卷(期) 2000,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 36
页数 1页 分类号 D924.392
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研究主题发展历程
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大中专毕业生
就业制度改革
大学生
自主择业
综合素质
双向选择
过程
招聘
用人单位
人才
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
中国大学生就业
半月刊
1009-0576
11-4028/D
大16开
北京市西城区西直门外大街18号金茂大厦C
82-631
1999
chi
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