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摘要:
"姜还是老的辣"--此话不假.有着140多年历史的渣打银行,伴随物换星移,与时俱进,凭着创新发展的活力,在全球经济一体化的今天,这个老牌的海外银行,在其制定的全局性的发展战略和策略中,培养国际化人才这个战略重点赫然生辉.
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文献信息
篇名 渣打银行的用人理念--本刊特约记者凌云访渣打银行中国区人力资源部主管陈丽兰
来源期刊 现代商业银行 学科
关键词
年,卷(期) 2002,(9) 所属期刊栏目 借鉴
研究方向 页码范围 42-44
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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现代商业银行
月刊
1008-1232
22-1271/F
大16开
北京市朝阳区十里堡北里晨光家园216号楼2503室
12-83
1995
chi
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