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浅析人力资源管理机制创新
人力资源管理
机制
创新
试论人力资源管理机制的创新
人力资源管理
机制
创新
浅析企业人力资源管理机制的创新
企业
人力资源管理机制
创新
高校人力资源管理研究
人力资源
内涵
特点
内容分析
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文献信息
篇名 建内部流动机制 促人力资源管理
来源期刊 江苏企业管理 学科 经济
关键词 内部流动机制 人力资源管理 职业满意度 人才外流
年,卷(期) 2003,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40
页数 1页 分类号 F272.92
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 焦鹏 1 0 0.0 0.0
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2003(0)
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研究主题发展历程
节点文献
内部流动机制
人力资源管理
职业满意度
人才外流
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏企业管理
月刊
南京虎踞北路12号南6楼
出版文献量(篇)
6901
总下载数(次)
23
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