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摘要:
如何针对团队的特性对团队进行有效的管理,是知识经济向人力资源管理提出的新命题.本文分析了团队运作的特性、团队形成与发展的阶段、团队角色类型、高绩效团队的成功要素以及针对团队的人力资源管理.
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文献信息
篇名 团队运作与团队管理
来源期刊 成人高教学刊 学科
关键词 团队 团队管理 人力资源管理
年,卷(期) 2003,(5) 所属期刊栏目 实践探索
研究方向 页码范围 50-51
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴春波 中国人民大学公共管理学院 54 518 12.0 22.0
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研究主题发展历程
节点文献
团队
团队管理
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
成人高教学刊
双月刊
1006-8007
11-3647/G4
16开
北京海淀中关村大街59号
82-782
1983
chi
出版文献量(篇)
1024
总下载数(次)
2
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