医院绩效管理团队奖的实践与探索

• 作者: 刘莹 周娟 张丹 王吉善
• 来源期刊: 中国卫生质量管理
• 关键词: 医院 管理团队 绩效 激励
• 年，卷（期）: 2015,（6）
• 所属期刊栏目: 问题与探索
• 页码范围: 116-118
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.13912/j.cnki.chqm.2015.22.6.38

摘要

基于团队管理理论基础,运用平衡计分卡方法与360度绩效考评方法,设立管理团队奖的各项指标.使科室在提高医务人员工作效率、技术水平、医疗服务等方面有不同程度的提升.充分发挥团队成员能动性,提高团队的工作效率,使得医院可以保持可持续发展的竞争优势.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王吉善		14	288	9.0	14.0
2	刘莹		49	318	9.0	16.0
3	张丹		59	647	10.0	24.0
4	周娟		20	34	4.0	5.0