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中华现代医院管理杂志期刊
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以人为本,强化医院后勤管理
以人为本,强化医院后勤管理
作者:
丁大勇
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
摘要:
医院后勤管理是医院建设的重要组成部分,其工作水平的高低直接影响到医院的医疗质量和经济效益.然而,在实际工作中,后勤工作往往不被重视,后勤管理水平得不到提高,成为医院发展的桎梏.如何摆正后勤在医院工作中的位置、提高后勤管理能力、树立后勤员工的良好形象,是摆在后勤管理者面前的重要课题.在此仅就医院如何以人为中心、强化医院后勤管理发表一点浅见.
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文献信息
篇名
以人为本,强化医院后勤管理
来源期刊
中华现代医院管理杂志
学科
关键词
年,卷(期)
2004,(11)
所属期刊栏目
后勤管理
研究方向
页码范围
91-92
页数
2页
分类号
字数
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
丁大勇
2
7
1.0
2.0
传播情况
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期刊影响力
中华现代医院管理杂志
主办单位:
中华临床医药学会
出版周期:
月刊
ISSN:
1728-399X
CN:
98-1199/R
开本:
出版地:
北京西直门北大街4号3A403
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
968
总下载数(次)
1
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