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摘要:
企业文化差异对跨国经营的影响是多方面的,不但影响跨国经营的战略,还影响其经营管理,只有进行跨国文化的沟通与管理,企业才能在国际市场上建立起良好的声誉,实现成功经营.
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文献信息
篇名 企业跨国经营中的跨文化管理
来源期刊 山西财经大学学报 学科 经济
关键词 跨国经营 文化差异 跨文化管理
年,卷(期) 2004,(2) 所属期刊栏目 工商管理
研究方向 页码范围 89-91
页数 3页 分类号 F114
字数 4080字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-9556.2004.02.019
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 马燕翔 山西财经大学工商管理学院 12 143 3.0 11.0
2 史天林 山西财经大学工商管理学院 10 79 4.0 8.0
3 范静 山西财经大学工商管理学院 2 49 2.0 2.0
传播情况
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引文网络
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参考文献  (3)
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同被引文献  (18)
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2020(3)
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研究主题发展历程
节点文献
跨国经营
文化差异
跨文化管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
山西财经大学学报
月刊
1007-9556
14-1221/F
大16开
山西省太原市小店区坞城路696号
22-9
1979
chi
出版文献量(篇)
3906
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58600
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