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摘要:
介绍了北京协和医院特需医疗部行政管理、医疗管理、经营管理的模式及管理策略.探讨了这种管理模式及管理策略的意义,指出其在强化管理、充分合理利用人才资源、交叉学科与优势专业的结合、高素质的员工的维护和推销、先进服务理念、医院补偿机制等方面发挥了积极作用,实现了社会效益和经济效益同步增长.
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文献信息
篇名 大型公立综合医院特需医疗部管理模式及管理策略的探讨
来源期刊 中国医院 学科 医学
关键词 特需医疗服务 管理模式和管理策略 两个效益
年,卷(期) 2005,(6) 所属期刊栏目 医院经营
研究方向 页码范围 42-44
页数 3页 分类号 R19
字数 4191字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-0592.2005.06.016
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王俊清 10 17 2.0 4.0
2 李冬晶 7 67 3.0 7.0
3 白纯政 4 26 3.0 4.0
4 李学文 1 7 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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2020(1)
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研究主题发展历程
节点文献
特需医疗服务
管理模式和管理策略
两个效益
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国医院
月刊
1671-0592
11-4674/R
大16开
北京市南三环东路27号院芳群公寓6号楼402室
2-743
1997
chi
出版文献量(篇)
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