图书馆人力资源开发管理机制目标与创新

• 作者: 许芳芹
• 来源期刊: 内蒙古电大学刊
• 学科: 社会科学
• 关键词: 图书馆 人力资源 管理 创新
• 年，卷（期）: 2005,（8）
• 所属期刊栏目: 教育教学研究
• 页码范围: 111-112
• 页数: 2页
• 分类号: G25
• 字数: 2738字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-3473.2005.08.052

摘要

高校图书馆人力资源的开发应结合本馆实际情况,要科学、合理的开发和使用人力资源.在人力资源管理上要进行制度创新、流程创新、培训开发机制创新、服务创新、管理文化创新.