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摘要:
东莞市日前发布《关于进一步规范东莞市建筑工程工人工资支付的补充通知,规定从2006年起,东莞将对发生欠薪的建筑施工企业实行缴纳工资保障金制度,并按企业类别缴纳当年工资保障金额度:总承包企业最高标准为80万元,专业承包企业(含劳务承包企业)最高标准为40万元。该通知还规定工资保障金账户由市建设局监控,无建设局的相关证明,企业在本年度内不得提取。
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文献信息
篇名 东莞建筑企业必须缴纳工资保障金
来源期刊 企业世界 学科 经济
关键词 工资保障金制度 建筑企业 东莞市 缴纳 总承包企业 建筑施工企业 补充通知 工资支付 建筑工程 企业类别
年,卷(期) qyjb_2006,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 46
页数 1页 分类号 F249.24
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
工资保障金制度
建筑企业
东莞市
缴纳
总承包企业
建筑施工企业
补充通知
工资支付
建筑工程
企业类别
研究起点
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