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摘要:
合理定位是大学生成功就业的起点,人职匹配是职业选择与生涯发展的关键.在引导和鼓励大学生去西部与基层就业的过程中应当避免一些消极的社会心理效应,从而以理性的思维帮助大学生认识到"祖国必将选择那些选择了祖国的人".
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文献信息
篇名 大学生去西部与基层就业的心理学思考
来源期刊 科技创业月刊 学科 教育
关键词 大学生 西部就业 基层就业 心理学分析
年,卷(期) 2006,(10) 所属期刊栏目 理论视野
研究方向 页码范围 171-172
页数 2页 分类号 G64
字数 3480字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-2272.2006.10.089
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 雷五明 武汉理工大学就业与职业发展中心 35 283 11.0 16.0
2 赵北平 武汉理工大学就业与职业发展中心 26 121 7.0 10.0
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西部就业
基层就业
心理学分析
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技创业月刊
月刊
1672-2272
42-1665/T
大16开
湖北省武汉市武昌区洪山路2号湖北科教大厦D座13楼
38-142
1987
chi
出版文献量(篇)
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53
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50010
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