整合人力资源打造行为规范积极进取的工商执法队伍

• 作者: 北京市工商局
• 来源期刊: 工商行政管理
• 年，卷（期）: 2006,（18）
• 所属期刊栏目: 全国工商系统基层建设和人才工作会议专题
• 页码范围: 23
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

规范工资和取消"两费"后,如何建立有效的激励制约机制,调动广大干部的工作积极性,成为首都工商队伍建设面临的新课题.根据形势的发展变化,我局提出要在干部队伍的管理上实现两个转变:即由职务管理向职责管理转变,由奖励式为主的调节机制向以严格绩效考核为主的奖惩机制转变.