职场女性要向男人学什么

• 来源期刊: 企业文化
• 学科: 社会科学
• 关键词: 新挑战 表达 女性 专业能力 男性 机会 习惯 主管 职场 工作绩效
• 年，卷（期）: 2006,（12）
• 页码范围: 69-71
• 页数: 3页
• 分类号: C913.2
• 语种: 中文

摘要

女性在职场中的成就,常被认为无法与男性的功绩相提并论.其实,原因不是男女专业能力高下有别,而是思维方式多有差异.长期由男性主导的职场环境中,男性建立了专有的职场游戏规则.女性要分半壁江山,不妨从了解男性的职场游戏规则开始,试着像男性那样思考和行事.直接要求女性通常害怕遭到拒绝,所