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摘要:
无庸置疑,人才是促进现代企业发展最强劲的动力。中国玩具业从上世纪80年代初开始起步,经过20余年积累和发展,目前已渐渐进入一个重视品牌培育的时期。笔者曾在很多场合听到玩具企业表达对人才的渴望。也正是出于这种市场需求的刺激,近年来我国新增玩具设计相关专业的大中院校数目有很大增长。
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人才培养
培养模式
措施
建筑类双语人才培养模式探讨
双语人才
培养模式
双语教学
培养途径
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 “晋江人才模式”启示
来源期刊 中外玩具制造 学科 经济
关键词 人才 模式 晋江 企业发展 市场需求 玩具设计 玩具业 品牌
年,卷(期) zwwjzz_2006,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 7
页数 1页 分类号 F272.92
字数 语种
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
人才
模式
晋江
企业发展
市场需求
玩具设计
玩具业
品牌
研究起点
研究来源
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研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
中外玩具制造
月刊
1672-8564
44-1609/TS
大16开
广州市淘金北路正平南街1号2楼
46-308
2004
chi
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