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关于实施人才强企战略的研究
人才强企
人才断档
转型发展
实施人才强局战略,建设高素质人才队伍
实施
强局战略
建设
人才队伍
构筑人才高地实施人才战略
师徒
带教
人才培养
国内外建设创新人才高地的经验与启示
创新人才高地
人才工程
人才引进
人才培育
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 人才小高地建设是实施人才强桂战略的正确选择
来源期刊 当代广西 学科 经济
关键词 人才为本 高素质人才 劳动力数量 后发展地区 专业化程度 高层次人才 外向型人才 高技能人才
年,卷(期) 2006,(18) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 20
页数 1页 分类号 F249.2
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人才为本
高素质人才
劳动力数量
后发展地区
专业化程度
高层次人才
外向型人才
高技能人才
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
当代广西
半月刊
1672-8319
CN 45-1324/D
16开
南宁市民族大道112号广西新闻中心9楼
2004
chi
出版文献量(篇)
23826
总下载数(次)
32
总被引数(次)
3196
论文1v1指导