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摘要:
思想政治工作坚持以人为本,并不是对我军集体主义价值观的否定,在实际工作中,应全面理解把握以人为本的实质内涵,辩证处理好利与义、情与理、实与虚、近与远、主与客等矛盾关系,坚持思想政治工作的正确导向,不断增强针对性和实效性。
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教育管理
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坚持以人为本 提高服务水平
以人为本
服务水平
提高
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 坚持以人为本的“四个不等式”
来源期刊 政工导刊 学科 教育
关键词 以人为本 不等式 思想政治工作 集体主义价值观 矛盾关系 正确导向 情与理 实与虚
年,卷(期) 2006,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 31-32
页数 2页 分类号 G641
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 朱纯辉 南京政治学院上海分院政工理论教研室 13 20 2.0 4.0
2 阮德胜(图) 南京政治学院上海分院政工理论教研室 1 0 0.0 0.0
3 满博(图) 南京政治学院上海分院政工理论教研室 1 0 0.0 0.0
传播情况
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
以人为本
不等式
思想政治工作
集体主义价值观
矛盾关系
正确导向
情与理
实与虚
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
总下载数(次)
61
总被引数(次)
306
论文1v1指导