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摘要:
随着社会形势的剧烈变化和市场竞争的日益激烈,中小企业如何充分、合理地利用知识型员工的智力资本,如何使这些知识型员工的智力资本充分发挥作用,便成了中小企业面对的新课题.企业之间的竞争即是人才的竞争,人才匮乏的企业不可能获得长远的发展.分析中小型企业人力资源管理现存的一些问题,并提出相应的对策.
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关键词云
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文献信息
篇名 中小企业人力资源管理问题研究
来源期刊 科技创业月刊 学科 经济
关键词 智力资本 激励机制 企业文化 企业素质 创新
年,卷(期) 2006,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 136-137
页数 2页 分类号 F2
字数 3659字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-2272.2006.11.070
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘晓敏 1 10 1.0 1.0
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1987
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