人力资源流动与经济发展不平衡

• 作者: 崔凤梅 毛自鹏
• 来源期刊: 特区经济
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 人力资源流动 经济发展 经济发展不平衡
• 年，卷（期）: 2006,（8）
• 所属期刊栏目: 工作研究
• 页码范围: 371-372
• 页数: 2页
• 分类号: F2
• 字数: 3716字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1004-0714.2006.08.149

摘要

经济发展不平衡是人力资源流动的直接动因,在内外因相互作用下,促使人力资源从落后国家和地区向发达国家和地区转移.但人力资源作为经济增长的主体力量,则加速了移入国家和地区的经济发展,又进一步加剧了经济发展的不平衡.所以,正确认识人力资源流动与经济发展不平衡的关系,从而实施科学的人力资源战略,推动经济发展,具有重要的现实意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	毛自鹏	淮北煤炭师范学院政法系	11	21	3.0	4.0
2	崔凤梅	淮北煤炭师范学院政法系	6	13	2.0	3.0