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摘要:
本文阐述了卓越绩效评价准则对绩效评价的要求,绩效评价体系对实施企业战略的重要性.结合平衡计分卡方法建立战略图、指标群、平衡计分卡体系,以及绩效评价与绩效辅导等实施过程.
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文献信息
篇名 卓越绩效评价管理与实践
来源期刊 中国质量 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目 绩效管理
研究方向 页码范围 11-13
页数 3页 分类号 F2
字数 4113字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-2713.2007.03.004
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期刊影响力
中国质量
月刊
1007-2713
11-3823/F
大16开
北京市
2-651
1980
chi
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5677
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10923
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