行政中层管理人员绩效评价体系研究

• 作者: 夏景林 李磊
• 来源期刊: 中国卫生质量管理
• 关键词: 医院 中层行政管理人员 绩效评价
• 年，卷（期）: 2012,（3）
• 所属期刊栏目: 方法与实践
• 页码范围: 80-83
• 分类号: R194
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-7515.2012.03.026

摘要

对行政中层管理人员工作特性及绩效评价存在问题进行了分析,并综合360度反馈法、平衡积分卡以及“冰山理论”建立了行政中层管理人员绩效评价体系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李磊	复旦大学医院管理处	29	317	11.0	17.0
2	夏景林	复旦大学医院管理处	52	426	12.0	18.0