略论现代高校图书馆的人力资源管理

• 作者: 吴海鹰
• 来源期刊: 赤峰学院学报：汉文哲学社会科学版
• 学科: 社会科学
• 关键词: 高校图书馆 人力资源管理 意义 措施
• 年，卷（期）: 2007,（2）
• 页码范围: 124-125
• 页数: 2页
• 分类号: G258.6

摘要

人力资源是影响图书馆发展最为关键的因素，图书馆实行人力资源管理是一种更深入和更全面的新型管理形式。具有重要的现实意义。面对高校图书馆管理中存在的一些问题。本文论述了强化高校图书馆人力资源管理的措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴海鹰	赤峰学院图书馆	8	2	1.0	1.0