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最近,某供电公司开设了员工心理沟通室,员工可以通过沟通室的交流信箱向公司领导表达个人想法或疑惑……。读罢这则消息,顿觉耳目一新。国内外一些取得辉煌业绩的名企无不视沟通为管理真谛。美国通用电气公司实行“门户开放”政策,员工随时都可以进入公司高层的办公室反映情况,对员工的来信来访都能负责地妥善解决。联想集团的最高首脑每年都要与全体员工举办2-3次生动活泼的“自由讨论”。时下,电力企业的一些员工受改革发展浪潮的冲击,
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文献信息
篇名 “员工心理沟通室”设得好
来源期刊 供电行业信息 学科 经济
关键词 员工 心理 美国通用电气公司 供电公司 联想集团 电力企业 国内外 办公室
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 6
页数 1页 分类号 F471.266
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员工
心理
美国通用电气公司
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