作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
招聘已成为现代企业管理过程中一项重要的、具体的、经常性的工作,是为企业发展提供合格人才队伍的重要保障,据此文章分析了人才选聘工作中存在的问题,并论述了对今后人才选聘的展望.
推荐文章
浅谈国有企业如何市场化选聘人才
企业
市场化
人才
选聘
论当代医院护理管理人才的选聘
护理管理
护理人才
选聘
现代企业如何留住人才
现代企业
人才
观念
环境
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 现代企业人才选聘工作浅析
来源期刊 内蒙古科技与经济 学科 经济
关键词 人才 招聘 探索
年,卷(期) 2007,(11) 所属期刊栏目 现代企业管理
研究方向 页码范围 61-63
页数 3页 分类号 F279.23
字数 4281字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-6921.2007.11.030
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2007(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人才
招聘
探索
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
内蒙古科技与经济
半月刊
1007-6921
15-1189/N
大16开
内蒙古呼和浩特市新城西街141号内蒙古科技大厦B座508室
16-36
1997
chi
出版文献量(篇)
36759
总下载数(次)
80
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导