限制用人单位的自由

• 作者: 吴波
• 来源期刊: 新世纪周刊
• 学科: 政治法律
• 关键词: 用人单位 劳动合同法 劳动者 劳动关系 供需状况 招聘人员 责任义务 无固定期限 劳动力 自由
• 年，卷（期）: 2007,（21）
• 页码范围: 30-30
• 页数: 1页
• 分类号: D922.52

摘要

照中国目前的劳动力供需状况,劳动者与用人单位建立劳动关系之际,很难对用人单位不签合同、不明确双方责任义务、不约定待遇这些装糊涂的事儿横眉冷对,往往只能委屈求全《劳动合同法》将要实施,首先感到震撼的是用人单位。在推广贯彻实施《劳动合同法》宣传的第一站上海,劳动争议仲裁部门提醒劳动者,警惕用人单位在《劳动合同法》正式实施前,对企业老员工大规模减裁。