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摘要:
激励测试属于知情测试法的一种,是正式测试前的预演,不仅能够检测被测人的生理反应是否正常,促使被测人熟悉测试过程,在正式测试前合理调整仪器参数,而且可以赢得被测人对心理测试(测谎)技术的信任,增加心理效应,同时能够激发被测人的行为表征,利于辅助生理图谱进行判断.如果操作得当,能够起到应有的激励作用.为了提高激励测试的准确率,需要采取一定的措施:第一,采用多种方法;第二,测试内容多样化;第三,增加被测人说谎的恐惧感;第四,精心设计测试的某些细节.
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文献信息
篇名 激励测试原理及作用探析
来源期刊 吉林公安高等专科学校学报 学科 政治法律
关键词 激励测试 原理 作用
年,卷(期) 2008,(5) 所属期刊栏目 公安科技
研究方向 页码范围 47-50
页数 4页 分类号 D918.2
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 安福元 9 58 3.0 7.0
2 倪红彪 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
激励测试
原理
作用
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林公安高等专科学校学报8
双月刊
1671-0541
22-1307/D
长春净月旅游经济开发区博硕路1399号
chi
出版文献量(篇)
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