儿科低年资护士的心理压力源调查分析与对策

• 作者: 周恩济 陈君可
• 来源期刊: 当代护士(学术版)
• 学科: 医学
• 关键词: 儿科 低年资 护士 应激 心理护理
• 年，卷（期）: 2008,（12）
• 所属期刊栏目: 心理护理
• 页码范围: 53-54
• 页数: 2页
• 分类号: R471
• 字数: 2382字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1006-6411.2008.12.034

摘要

了解儿科低年资护士的心理压力源,应用自行设计的调查问卷对儿科60名低年资护士进行调查,发现儿科低年资护士的压力源包括工作性质与强度、管理与人际关系、继续再教育与职业需求方面,认为儿科低年资护士存在较大的心理压力,应营造良好的工作生活环境,建立支持系统,提高业务技术水平,提供个性化的心理指导,帮助儿科低年资护士减轻和消除心理压力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈君可	四川省人民医院儿科	9	18	2.0	4.0
2	周恩济	四川省人民医院儿科	9	4	1.0	1.0