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要重视新经济时代人力资源的管理
要重视新经济时代人力资源的管理
作者:
吴瑶枢
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
新经济
全球化
知识经济
干涉性
人力资源规划
动态管理
柔性化
自我管理
摘要:
本文通过对"新经济"等概念的解读,结合它产生的背景和历史地位,配合实例分析的方法,论述在新经济时代条件下人力资源管理的新思路和出路,指出解决方法所在。
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人力资源
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文献信息
篇名
要重视新经济时代人力资源的管理
来源期刊
湘潮:理论版
学科
经济
关键词
新经济
全球化
知识经济
干涉性
人力资源规划
动态管理
柔性化
自我管理
年,卷(期)
2008,(8)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
87-89
页数
3页
分类号
F272.92
字数
语种
DOI
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吴瑶枢
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节点文献
新经济
全球化
知识经济
干涉性
人力资源规划
动态管理
柔性化
自我管理
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
湘潮:理论版
主办单位:
中共湖南省委党史研究室
出版周期:
月刊
ISSN:
1003-949X
CN:
43-1345/D
开本:
出版地:
长沙市韶山路1号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
6642
总下载数(次)
16
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