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摘要:
一、不同阶段对“人”的认识19世纪末20世纪初,美国工程师泰罗等人创立了“科学管理”理论。“科学管理”的中心是如何以科学的方法提高工人的效率,该理论以“经济人”的人性假设为出发点,片面强调人追求物质利益和好逸恶劳的天性,把金钱刺激视为调动工人劳动积极性的唯一手段,而忽视了人的社会需要、感情需要以及人的自觉能动性,引起了工人的不满情绪和有组织的反抗。
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文献信息
篇名 儒家人本思想在企业管理中的应用研究
来源期刊 农村.农业.农民:上半月 学科 经济
关键词 企业管理 人本思想 应用 儒家 科学管理 19世纪末 社会需要 工程师
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 53-54
页数 2页 分类号 F270
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1 赵趁 6 7 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业管理
人本思想
应用
儒家
科学管理
19世纪末
社会需要
工程师
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
农村农业农民
半月刊
1003-6261
41-1026/S
河南省郑州市政一街5号
36-50 36-150
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14083
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