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摘要:
现代传媒业已经进入到竞争时代.媒体的竞争归根到底是人才的竞争。要想在激烈的市场竞争中占据优势,必须做好媒体人力资源的管理。我国媒体面临的现实情况是,媒体对采编人员的管理尚未形成完善的体系,新闻从业人员尤其是采编人员职业道德状况堪忧,采编人员跳槽现象普遍,流动性大。针对这种情况.国家已经采取了相关措施,
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文献信息
篇名 浅议媒介人力资源管琏
来源期刊 新闻世界 学科 社会科学
关键词 媒介 人力资源 管理
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 31-32
页数 2页 分类号 G206
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研究主题发展历程
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媒介
人力资源
管理
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新闻世界
月刊
1005-5932
34-1090/G2
大16开
安徽省合肥市政务区安徽报业大厦8楼
26-100
1989
chi
出版文献量(篇)
18390
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70
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30665
论文1v1指导