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摘要:
企业高层次人才能够为企业创新提升、经济转型升级及城市跨越发展提供人才支撑和智力保障.尽管企业是人才使用主体和人才开发的直接受益者,但是政府的统筹、引导、激励等政策举措对于城市集聚企业高层次人才往往具有根本性的作用,许多城市都已深刻认识到企业高层次人才的重要性,将企业高层次人才优先开发提到战略高度.
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内容分析
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文献信息
篇名 多城市集聚企业高层次人才的比较
来源期刊 宁波经济(财经视点) 学科 社会科学
关键词 政策举措 相关城市 深刻认识 宁波 企业人才 企业创新 高层次人才 转型升级 城市集聚 大企业集团
年,卷(期) 2009,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号 C964.2
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
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政策举措
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深刻认识
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城市集聚
大企业集团
研究起点
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期刊影响力
宁波经济(财经观点)
月刊
1007-5259
33-1159/F
宁波市政府大院主楼322室(县前街61号)
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