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摘要:
2008年1月1日起施行的<中华人民共和国劳动合同法>对构建和发展和谐稳定的劳动关系产生了积极作用.从保护劳动者权益和保护用人单位权益两个方面客观理性地分析该法实施后的积极作用,很有现实意义.
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文献信息
篇名 《劳动合同法》实施的积极作用
来源期刊 中共郑州市委党校学报 学科 政治法律
关键词 劳动合同法 劳动者权益 用人单位权益 积极作用
年,卷(期) 2009,(1) 所属期刊栏目 法律研究
研究方向 页码范围 95-97
页数 3页 分类号 DF1472
字数 3700字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-6701.2009.01.031
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研究主题发展历程
节点文献
劳动合同法
劳动者权益
用人单位权益
积极作用
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中共郑州市委党校学报
双月刊
1671-6701
41-1445/D
大16开
河南省郑州市
2002
chi
出版文献量(篇)
4591
总下载数(次)
12
总被引数(次)
7957
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