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摘要:
不管是空降的,还是内部培养的,让员工机会均等的公平竞争是万科的理想,万科用人,尽可能地给员工足够的舞台去发挥去成长。
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内容分析
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文献信息
篇名 万科的人才文化
来源期刊 企业文化 学科 经济
关键词 人才文化 内部培养 公平竞争 机会均等 员工 用人
年,卷(期) 2009,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 38-39
页数 2页 分类号 F426.4
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研究主题发展历程
节点文献
人才文化
内部培养
公平竞争
机会均等
员工
用人
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业文化
月刊
1003-5400
23-1305/G2
大16开
北京市朝阳区金台西路呼家楼北里甲11号
80-440
1989
chi
出版文献量(篇)
11029
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15
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2597
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