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摘要:
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柔性管理
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护理管理
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国有施工企业
人力资源管理
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅析斯金纳强化理论在人力资源管理中的应用
来源期刊 人才资源开发 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2009,(3) 所属期刊栏目 绩效管理
研究方向 页码范围 106-107
页数 2页 分类号 F2
字数 3057字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄一戎 6 38 3.0 6.0
2 卢韵玚 2 24 1.0 2.0
传播情况
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引文网络
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人才资源开发
半月刊
1003-1073
41-1372/D
大16开
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
36-177
1993
chi
出版文献量(篇)
22852
总下载数(次)
32
总被引数(次)
22259
论文1v1指导